Home / Kennisbank / Voorbeeldbrieven

Voorbeeldbrieven OR-verkiezingen

Drie gratis modeldocumenten voor uw verkiezingscommissie, in de volgorde van ons draaiboek. Download, pas aan op uw organisatie en verstuur.

Draaiboek stap 1: Verkiezingscommissie instellen

Model-instellings­besluit verkiezings­commissie

Gebruik dit model als de OR een verkiezingscommissie instelt. Is er al een OR, dan is die verantwoordelijk voor de verkiezingen. De OR kan de organisatie beleggen bij een verkiezingscommissie, waarin ook niet-OR-leden zitting kunnen hebben. Met het instellingsbesluit legt u dat vast.

  • Bij een zittende OR: de OR stelt de commissie in
  • Bij een startende OR: de directie stelt de commissie in
  • Ook niet-OR-leden kunnen in de commissie
Word-bestand, gratis Download Bekijk stap 1 in het draaiboek
Draaiboek stap 6: Vakbonden aanschrijven

Voorbeeldbrief vakbonden

Bij iedere OR-verkiezing schrijft u de vakbonden aan. Vakbonden die aan de voorwaarden voldoen, hebben het recht van voordracht: zij mogen kandidaten voordragen. Met deze brief informeert u alle betrokken vakbonden over de kandidaatstelling voor de komende verkiezing.

  • Verstuur hem in de fase tot 9 weken voor de verkiezing
  • Aan alle betrokken vakbonden
  • De vakbondslijst komt samen met de vrije lijst op de kandidatenlijst (stap 8)
Word-bestand, gratis Download Bekijk stap 6 in het draaiboek
Draaiboek stap 9: Kandidaatstelling aanvaarden

Voorbeeld: formulier voor de kandidaat­stelling

Kandidaten moeten zich formeel kandidaat stellen. Dit voorbeeld kunt u gebruiken als u de kandidaatstelling op papier of per mail organiseert. Kiest u voor onze digitale kandidaatstelling, dan stellen medewerkers zich in twee muisklikken kandidaat via een persoonlijk formulier.

  • Hoort bij de fase tot 6 weken voor de verkiezing
  • Wie zich kandidaat mag stellen, bepalen de WOR en uw reglement
  • Digitaal alternatief: kandidaatstelling vanaf € 495
Word-bestand, gratis Download Bekijk stap 9 in het draaiboek
Alle 19 stappen naar een nieuwe OR Het draaiboek laat per fase zien welke brief u wanneer nodig heeft, van instellingsbesluit tot bezwaarperiode.
Naar het draaiboek

Kandidaten werven zonder papierwerk?

Met onze digitale kandidaatstelling ontvangt iedere verkiesbare collega een persoonlijke uitnodiging. Inclusief twijfel-optie en nomineren.

Bekijk kandidaatstelling Probeer de kandidaatstelling zelf
Scroll naar boven